Pak jij graag het voortouw in het uitvoeren van onderhouds-, vervangings- en, modificatieklussen om zo de beschikbaarheid van (complexe) installaties op een hoog niveau te houden? Krijg jij er energie van om als elektrotechnisch expert je bijdrage te leveren? Dan is dit dé rol voor jou!
Wat ga je doen?
Als expert op het gebied van elektrotechniek zorg jij voor het beheer en onderhoud van de drinkwaterproductie- en gebouwinstallaties van Oasen. Dit alles conform de gestelde (bedrijfs-)normen, wet- en regelgeving en het organisatiebeleid.
Een uitdagende technische én organisatorische functie waarin jij met jouw expertise en affiniteit bijdraagt aan de productie van drinkwater. Naast de onderhouds- en vervangingsklussen die jij geheel zelfstandig doet, draag je ook bij in multidisciplinaire projecten (bijvoorbeeld bij de bouw van een nieuw zuiveringsstation).
Samen met de Assetverantwoordelijke en de Senior Engineer Elektrotechniek ontwikkel, reviseer en beoordeel je technische standaarden op het gebied van Elektrotechniek.
In deze dynamische functie ben je het ene moment bezig met beoordelen wat veranderende wet- en regelgeving betekent voor de werkwijze en installaties om het volgende moment een (urgente) storing te verhelpen.
Verder ga jij aan de slag met:
- Het opstellen en uitvoeren van de beheerplannen + MJOP/LTAP waarbij jij zorgt voor de juiste toepassing van standaarden en andere randvoorwaarden
- De aansturing van gecontracteerde partijen en contractbeheer: je stelt SLA’s op, bepaalt mede de aanbestedingsstrategie, stelt de (technische) documentatie t.b.v. een aanbesteding op, beheert (onderhouds-)contracten, stuurt op en rapporteert over KPI’s én adviseert over verbetermogelijkheden
- Het toezicht houden op de uitvoering en zorgen voor een juiste oplevering van alle onderdelen t.b.v. elektrotechnische installaties conform ontwerp
- Het volgen van de ontwikkelingen omtrent onderhoudstechnieken en technische standaarden; jij als specialist deelt deze kennis, biedt ondersteuning en geeft advies over het beleid op het gebied van onderhoud, vervangingen en modificaties
Team
Het team Infra-expertise waarvan jij deel uitmaakt bestaat nu uit 13 medewerkers en is groeiende. Het is onderdeel van de sector Realisatie & Onderhoud dat zich bezighoudt met alle projecten om alle boven- en ondergrondse infrastructuur van Oasen toekomstproof te maken. Kwaliteit staat voorop, maar wel in goede verhouding met de kosten. De collega's in jouw team zijn professionals in diverse functies zoals GIS beheerders, onderhoudscoördinatoren, beheerders technische documenten en engineers. Zij hebben de ruimte en vrijheid om binnen hun functie optimaal te opereren met als doel de infrastructuur in stand te houden. Oasen stimuleert het nemen van eigenaarschap door alle collega’s.
Waarom Oasen?
Iedereen bij Oasen geeft vorm aan het beste drinkwater voor de regio. Dit doen ze door te blijven innoveren waarbij ze ernaar streven het drinkwater zo duurzaam mogelijk te produceren. De komende jaren staat Oasen voor technische uitdagingen en transities en die mag en kan jij mede vormgeven. Vanwege de bescheiden omvang, heb jij veel impact.
Wie ben je?
Jij bent een expert op het gebied van elektrotechniek met name LS- en MS-installaties en een generalist waar het gaat om proactief adviseren, optimaliseren, aansturen en coördineren.
Bij nieuwbouwprojecten adviseer je én toets jij ontwerpen. Je verbindt de in- en externe partijen waarmee jij schakelt en zorgt voor duidelijke kaders en afstemming. Jij werkt zelfstandig, bent betrokken, hebt een hoge mate van verantwoordelijkheidsgevoel en integriteit is voor jou vanzelfsprekend.
Verder neem jij mee:
- Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Elektrotechniek
- Minimaal 5 jaar relevante, aantoonbare werkervaring binnen het werkveld
- Ervaring met het aansturen van externe technische partijen in de rol van opdrachtgever
- Overtuigingskracht om stakeholders mee te krijgen met jouw voorstellen tot optimalisatie en verbeteringen
- Een stevige persoonlijkheid, sociaal betrokken, enthousiasme en het vermogen om te verbinden
Wat biedt Oasen jou?
- Een interessante functie voor 32 tot 40 uur per week
- Je wordt ingeschaald in schaal 10 van de CAO Waterbedrijven. Het bijbehorende salaris is minimaal € 3.675,- en maximaal € 5.096,- op basis van een fulltime dienstverband
- Boven op jouw salaris ontvang je een tijdelijke arbeidsmarkttoeslag (AMT) van € 658,- tot en met 30 september 2027
- Boven op jouw salaris, inclusief arbeidsmarkttoeslag (AMT), ontvang je een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget (FAB) van 22,11%, hier is o.a. het vakantiegeld in opgenomen
- Een middelloon pensioen bij ABP
- Collectieve korting op diverse verzekeringen
- 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband
- Een inzetbaarheidsbudget van 6,5 dagen per jaar (op basis van 40 uur), die je mag sparen of opnemen
- Volop opleidingsmogelijkheden
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van de tijd thuis te werken
- Eigen inbreng en verantwoordelijkheden
Wil je jezelf ontwikkelen? Dat faciliteerd Oasen graag! Bij Oasen krijg je alle kans om te groeien. Ook is er aandacht voor jouw vitaliteit en is een prettige werk-privébalans voor hen vanzelfsprekend.
Oasen staat open voor iedereen en hun vacatures ook! Ze zijn bereid om functies, waar mogelijk, aan jou aan te passen, zodat jij je talenten kan inzetten. Denk hierbij aan aanpassingen i.v.m. een urenbeperking, werkplekaanpassingen, (job)coaching e.d.
Word jij de nieuwe collega bij Oasen?
Ben jij enthousiast? Solliciteer dan direct via DEZE WEBSITE en Oasen neemt zo snel mogelijk contact met je op.
Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure. Daarnaast ben je welkom om een dagdeel mee te lopen om een goed beeld te krijgen van Oasen en de functie.
Wil je meer weten over deze functie en het werken bij Oasen? Neem dan telefonisch, via whatsapp of per mail contact op met Michelle Buik, Adviseur Werving, 06 2700 4600 of michelle.buik@oasen.nl.
Contactgegevens zijn bedoeld voor kandidaten die interesse hebben in Oasen, niet voor acquisitie door uitzend- en/of werving en selectiebureaus.